CLEMS

Lingua Insegnamento:

ITALIANA
Testi di riferimento:

Giovanni Fiori - Riccardo Tiscini
Economia Aziendale
2^ edizione
Egea, 2017
Obiettivi formativi:

OBIETTIVI FORMATIVI
Il corso introduce lo studente ai temi legati all’economia delle aziende di vario ordine: le aziende di produzione, le aziende familiari, le aziende pubbliche, le aziende non-profit. In particolare, si sofferma sulla loro gestione, sull’amministrazione ed il controllo, nonché sulla rilevazione dei fatti gestionali.Si introducono i primi aspetti legati alla redazione del Bilancio di Esercizio.

RISULTATI DI APPRENDIMENTO ATTESI

CONOSCENZA E COMPRENSIONE
Al termine del corso gli studenti saranno in grado:
• di distinguere i singoli sub-sistemi di cui un’azienda si compone e di approfondire l’analisi delle diverse variabili che ne influenzano il modo di operare e che caratterizzano l’ambiente in cui essa è inserita;
• di conoscere la struttura finanziaria delle imprese e le metodologie di acquisizione ed investimento delle risorse finanziarie finalizzate al perseguimento di mission e vision;
• di conoscere i principali schemi nonché le tecniche adottate per la definizione dell’organigramma aziendale.

CAPACITA' DI APPLICARE CONOSCENZA E COMPRENSIONE

Al termine del corso gli studenti:
• avranno una visione olistica del sistema azienda e avranno le conoscenze necessarie per analizzare le aziende da diverse angolazioni: economico, patrimoniale e finanziario;
• avranno acquisito le metodologie contabili e sapranno riconoscere quali metodologie di analisi occorrerà adottare per razionalizzare i processi gestionali;
• conoscereranno e sapranno leggere e valutare i valori presenti in un bilancio di esercizio.

ABILITA' COMUNICATIVE
Al termine del corso gli studenti avranno acquisito le seguenti abilità comunicative:
- sapranno utilizzare un linguaggio economico-aziendale adeguato;
- sapranno leggere e commentare con precisione le voci di bilancio di esercizio.
Prerequisiti:

Non è richiesta una conoscenza di base pregressa.
Metodi didattici:

Il corso si articola in moduli di lezioni frontali, di analisi e discussioni di casi di studio, nonché di seminari presentati da testimoni privilegiati.
La frequenza è facoltativa, ma consigliata.
Modalità di verifica dell'apprendimento:

L’esame si compone di una prova scritta, con sezioni di esercizi, domande aperte e domande a risposta multipla. La conclusione ultima verterà in eventuale domanda orale per definire il giudizio finale.
Valutazione: voto in trentesimi
Sostenibilità:
Altre Informazioni:

e-mail: barbara.iannone@unich.it
Giorno e orario di ricevimento:
mercoledì 12,00-14,00

Qualora il quadro normativo-sanitario e le disposizioni d'Ateneo lo prevedessero, le attività didattiche e i connessi ricevimenti/gli esami di profitto potranno svolgersi in modalità telematica (totale o parziale). Per ogni ulteriore informazione e aggiornamento si rinvia alla consultazione del portale d'Ateneo

Il corso esamina i singoli sub-sistemi di cui un’azienda si compone ed approfondisce l’analisi delle diverse variabili che ne influenzano il modo di operare e che caratterizzano l’ambiente in cui essa è inseriti.

Il corso affronta le seguenti tematiche :
1. Il sistema aziendale
2. Natura, finalità e confini dell'azienda
3. La corporate governance
4. La strategia aziendale
5. L'organizzazione aziendale
6. La gestione aziendale
7. Le rilevazioni contabili
8. Principi di redazione del bilancio
9. La stima del reddito
10. La performance aziendale